O Laudo é um documento para atestar as condições ergonômicas específicas de alguma atividade da organização. Tem como objetivo o estabelecimento de parâmetros para a adaptação das condições de trabalho, permitindo documentar e sistematizar a realização de um procedimento específico.

De modo geral, os laudos ergonômicos são solicitados pelos seguintes motivos:

• Solicitação do Ministério Público

• solicitação por demanda trabalhista

• mudanças que podem ocorrer no setor

• afastamento médico recorrente

• Analisar móveis

• Analisar uma linha de produção específica